Общественно-политическая интернет-газета

С 1 марта 2026 года в России будут действовать новые правила, регулирующие проведение обязательного психиатрического освидетельствования для учителей, водителей, полицейских и представителей ряда других профессий. Согласно им, руководители получат право направлять сотрудников в психиатрический стационар и на более длительные обследования. Если ранее для такого направления требовалось заключение врача, то теперь будет достаточно выявления признаков расстройства во время медосмотра, проводимого организацией. «Парламентская газета» узнала, какие работники проходят такое освидетельствование сейчас и почему.

Согласно Трудовому кодексу и приказу Минздрава, психиатрическое освидетельствование раз в пять лет проходят все работники отдельных отраслей, в том числе транспорта, общественного питания, образования, сотрудники правоохранительных органов. В перечень входит 17 видов деятельности:

— управление транспортными средствами,

— производство, транспортировка, хранение и применение взрывчатых материалов и веществ,

— использование атомной энергии,

— оборот оружия,

— проведение аварийно-спасательных работ, работа пожарной охраны при тушении пожаров,

— забор, очистка и распределение воды в системе централизованного водоснабжения,

— управление подъемными механизмами, в том числе кранами,

— контакт с возбудителями инфекционных заболеваний,

— педагогическая деятельность,

— присмотр и уход за детьми,

— использование сведений, составляющих государственную тайну,

— организация, монтаж, наладка, техническое обслуживание, ремонт, управление режимом работы электроустановок,

— организация, монтаж, наладка, техническое обслуживание, ремонт, управление режимом работы объектов теплоснабжения,

— обслуживание оборудования, работающего под избыточным давлением более 0,07 мегапаскаля,

— автоматизированный контроль процессов в химической (нефтехимической) промышленности,

— добыча угля подземным способом,

— эксплуатация, ремонт скважин и установок.

В интересах сотрудника

Если на медосмотре выявляют клинические признаки психических расстройств, то у работодателя возникает право на дополнительное обследование, пояснил «Парламентской газете» председатель Комитета Госдумы по труду, социальной политике и делам ветеранов Ярослав Нилов.

«Задача работодателя в интересах безопасности самого работника и коллектива в случае выявления каких-либо тревожных признаков направить его на дополнительное исследование к специалистам системы здравоохранения. И правильно! Если у человека выявляются признаки, что его нельзя допускать к работе, а ему требуется срочная медицинская помощь, в том числе и психиатрического характера, то здесь в интересах безопасности, и самого работника, и коллектива, и тех, кто будет пользоваться услугами предприятия, да и вообще в интересах всего общества, принять вовремя необходимые меры медицинского характера», — подчеркнул депутат.

По направлению работодателя

В Минздраве успокоили, что в дурдом никого отправлять не будут. «Изменения, по сути, носят технический характер: как и в действующей редакции приказа, с 1 марта 2026 года работники отдельных категорий будут проходить обязательное психиатрическое освидетельствование только по направлению работодателя. Такое направление выдается в случае, если признаки заболевания выявлены при прохождении работником периодического осмотра», — уточнили в пресс-службе ведомства.

Фото: Игорь Самохвалов/ПГ

Источник: https://www.pnp.ru/social/deputat-rasskazal-kogda-rabotnika-otpravyat-k-psikhiatru.html

2025-08-15 12:27:53

Всего просмотров: 389